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Administración de negocios
Business management best practices including corporate strategy development, financial management, human resource management, information management, resource planning, marketing and sales.
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competencias de comportamiento
Servicios a empresas; Recursos humanos
El comportamiento del empleado que es el tema de la medición y evaluación en cuanto a si o no el comportamiento mostrado por un empleado es aquellos identificados por trabajo ...
entrevista basada en el comportamiento
Servicios a empresas; Recursos humanos
Una técnica de entrevista que se centra en un candidatos pasadas experiencias, comportamientos, conocimientos, destrezas y habilidades preguntándole al candidato a dar ejemplos ...
Escala de Estimación Basada en el Comportamiento (BARS)
Servicios a empresas; Recursos humanos
Una valoración que requiere raters lista de dimensiones importantes de un trabajo en particular y recogen información sobre los comportamientos críticos que distinguen entre ...
sistema de indicadores estratégicos
Servicios a empresas; Recursos humanos
Un concepto popular gestión estratégica desarrollado en los años noventa por los doctores Robert Kaplan y David Norton, balanced scorecard es un sistema de gestión y medición que ...
desgaste del personal laboral
Servicios a empresas; Recursos humanos
Un término usado para describir las terminaciones voluntarias e involuntarias, muertes y jubilaciones de empleados que resultan en una reducción a la fuerza física del ...
análisis funcional del puesto de trabajo
Servicios a empresas; Recursos humanos
La preparación necesaria para la construcción de una descripción del trabajo. Es necesario recoger datos sobre el trabajo a ser anunciada.
auditoria del departamento de recursos humanos
Servicios a empresas; Recursos humanos
Un método para que los recursos humanos puede evaluarse la efectividad. Puede llevar a cabo internamente o HR auditoría sistemas están disponibles.
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