Un profesional que dirige el programa de limpieza institucional para asegurar condiciones limpias, ordenadas y atractivas de establecimiento. Responsabilidades incluyen:

• establece normas y procedimientos de trabajo del personal de mantenimiento, planes y horarios de trabajo para garantizar un servicio adecuado.
• Inspecciona y evalúa la condición física del establecimiento y se somete a las recomendaciones de la administración para pintura, reparaciones, muebles, traslado de equipos y reasignación del espacio.
• Periódicamente inventarios de suministros y equipo.
• Lee los diarios comerciales para mantenerse informado de nuevos y mejores métodos de limpieza, productos, suministros y equipo.
• Organiza y dirige programas de formación departamental, resuelve los problemas de personal, contrata a nuevos empleados y evalúa el rendimiento de los empleados y la relación de trabajo.
• Mantiene registros y prepara actividad periódica e informes de personal para su revisión por la dirección.Las actividades de las coordenadas de
• con las de otros departamentos.
• Puede seleccionar y comprar muebles nuevos.
• Puede evaluar los registros para pronosticar los requerimientos de personal del Departamento y preparar presupuesto.
• Puede realizar tareas de limpieza en casos de emergencia o escasez de personal.